المهارات “الناعمة”.. صعوبة تلاحق جيل “زد” في العمل

تشير الدراسات إلى أن الجيل “زد” لا يرغب عادة في التواصل وإجراء المكالمات ويفضل كتابة الرسائل الإلكترونية ما يتسبب في شكوى رؤوساء العمل والمؤسسات من عدم وجود مرونة في التواصل لدى هذا الجيل.

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى